介護職は稼げる!転職サイトを使って高収入求人を選ぶポイント3つ
2023/05/01
「介護職は給料が低い」「少しでも高収入の職場で働きたい!」
そんな思いを抱えている人へ向けて、介護職で高収入求人を選ぶ方法をご紹介します。
ポイントは「転職サイトの複数登録」です。
誰でも無料で今すぐできることなので、今よりもっと好条件で働くためにもぜひ参考にしてください!
目次
介護職の給料水準
比較でわかる平均月収と時給のこと
まずは、日本の介護職員の平均給与水準について確認していきましょう。
厚生労働省の資料 を元に、平成28年のデータからご紹介します。
また、比較対象として介護職同様資格がなくても働ける事務職員の給与を載せています。
正規社員の平均月収
● 介護職員:289,780円
● 事務職員:307,350円
同じ介護業界で働く事務職員よりも、平均すると若干介護職員の方が給与が低いようですね。
非正規・パートの平均時給
● 介護職員:1,110円
● 事務職員:930円
先ほどの正規雇用の給与とは逆転し、パートなどの時給勤務で働く場合は一般的な事務職よりも介護職員の方が高待遇だということがわかりました。
法人別では地方公共団体が魅力的!
同じ調査で、法人別の介護施設平均給与も発表されていました。
地方公共団体 | 339,280円 |
---|---|
社会福祉協議会 | 304,280円 |
社会福祉法人 | 308,240円 |
医療法人 | 287,690円 |
営利法人 | 261,710円 |
民間が運営する有料老人ホームよりも、地方公共団体が運営する特別養護老人ホーム(特養)などで勤務した方が、高収入の傾向が高いようです。
介護施設の種類については下記の記事で詳しく解説していますので、ぜひあわせてご覧ください。
福利厚生や研修も求めるなら大手企業がおすすめ
「手取りは下がってもいいから、働きやすさを考えて福利厚生が手厚い施設で働きたい」
という考えの人は、なるべく運営母体が大手で資金力のある施設を選ぶと良いでしょう。
資金に余裕のある施設はきちんと研修制度が整っている場合も多いので、他業種やブランクからの社会復帰にも安心です。
転職サイトならより高収入求人が見つかる!
賢い転職に「転職サイト」の活用は欠かせません!
主な理由として、
● 給与交渉してくれる
● 非公開求人でもっと好条件が見つかる
● 複数登録で比較すればさらにお得!
という3つのポイントが挙げられますので、以下に詳しく説明していきます。
1:給与交渉してくれる!
転職サイトに無料登録すると、あなた専任のキャリアアドバイザーがつくことになります。
その後転職活動を進めていき、ある施設から内定をもらったとしますよね。
すると、あなたの希望に合わせて給与や待遇面をさらに好条件になるよう施設側と交渉してくれるんです!
お金のことなど自分からは言い出しにくいですし、プロに交渉してもらうことで、思った以上に高収入になるかもしれません。
2:非公開求人でもっと好条件が見つかる!
転職サイトには、誰でも見られる求人一覧には載っていない特別な「非公開求人」が出回ることがあります。
ただ経験者や管理職の応募であることが多いので、未経験からスタートする場合はパート・アルバイトで高時給を狙うのが正解です。
公開すると応募が殺到してしまうことを防ぐために、ある程度条件に当てはまる人を転職サイト側で判断し、その人だけに紹介する求人情報のことです。
通常よりも好条件、つまり高収入であることが多く、求職者の間では人気の情報です。
3:複数登録で比較すればさらにお得!
転職サイトには、求人を比較検討するために複数登録することをおすすめします。
同じ施設の求人情報をA社とB社の両方から紹介されても、勤務条件が違ったり、給与に差があったりします。
1社だけ見ていてはわからなかったような比較材料が出てくることもあるので、転職活動にはぜひ複数登録をおすすめします!
「どこの転職サイトがいいの?」と思ったら、下記の口コミランキング記事を参考にしてみてください!
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「介護職は給料が低いからしょうがない」と諦める前に、運営元や働き方などを見て選ぶことが大切です。
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