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介護職の転職するメリット3つ!理想の働き方を叶えよう!

      2018/12/28

「転職で失敗したらどうしよう」

そんな不安から、職場を変えることをためらっていませんか?

実は介護職の転職には大きなメリットが3つあります。

本記事では転職することで得られる3つのメリットについてご紹介していきます。

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介護職が転職で得られる3つのメリット

介護業界で働く人が転職することで得られるメリットは以下の3つです。
● 人間関係をリセットできる
● プライベートが充実する
● キャリアアップにつながる
理由を詳しく見ていきましょう。

1.人間関係をリセットできる

公益財団法人の「介護労働安定センター」が行った介護職の退職理由についての調査 では、人間関係を理由に退職する人がもっとも多いことがわかっています。

いくら仕事が好きでやりがいを感じていても、職場の人間関係が悪いだけで、仕事に行くのが辛くなりますよね。

もしあなたが今の職場で人間関係に悩んでいるなら、転職することでその悩みはなくなり、一度リセットすることができます。

転職サイトの利用でミスマッチは防げる!

「転職先でも同じような問題があったらどうしよう」と不安になるかもしれませんが、転職サイトを使うことで、そのリスクは大幅に減らすことができるんです。

というのも、転職サイトに登録すると、あなた専任のキャリアアドバイザー(コンサルタントなど呼び方はサイトによって様々)がつくことになるのですが、施設の人事担当とやり取りをしている彼らは、施設の内部情報にかなり精通しています。

実際に施設まで足を運んでいることも少なくないので、職場の雰囲気や現場のスタッフへのヒアリングによる内部情報の把握、離職率などの調査によって、その職場がどんな環境かおおよそ見当がつくというわけですね。

もしあなたが人間関係を理由に転職を考えているとしたら、まずはその理由を正直にアドバイザーに伝えて、人間関係の良さそうな職場をメインに紹介してもらいましょう。

CHECK

いきなり転職を決断するのは難しいですし、話を聞いてもらうだけで楽になることってありますよね。
まずは無料登録しておいて、情報収集や相談からはじめてみるのがおすすめです。

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2.ワークライフバランスの見直しができる

介護職に就いている人はもともと「人の役に立ちたい」という想いやりのあるが多いので、大変な仕事も頑張りすぎてしまう傾向があります。

さらに重労働が重なり、腰痛をはじめ体のいたるところに不調をきたし、大好きな介護職が続けられなくなってしまったといったケースもよく聞かれます。

介護業界を続けられなくなる前に、デイケアやショートステイ、訪問介護などに転職することで、問題を解決することができるかもしれません。

ちなみにここでも転職サイトの利用は必須
問題を解決できるよう、選ぶべき条件を以下にまとめました。

悩み解決策
人間関係が辛い人間関係の良好な施設を紹介してもらう
夜勤がいやだデイケアやショートステイ、訪問介護で働く
休みが取れない人員が十分で休みが取りやすい施設を紹介してもらう
給料が安い夜勤を承知で高収入な職場を紹介してもらう

このように、介護職の悩みは転職することで解決できる可能性があります。

無理なく働けることによって、プライベートの時間もさらに充実させることができますよね。

仕方ないと諦める前に、まずは転職サイトで無料相談してみてください。

3.キャリアアップにつながる

女性が多く活躍する介護業界では、女性の管理職も珍しくありません。

もちろんやみくもに転職しては逆効果ですが、きちんと先を見据えた転職であれば、着実にキャリアを積んで、ステップアップにつなげることができます。

「デイケアの施設で働いているけど、リハビリのノウハウを活かして訪問看護に挑戦してみたい!」
「老健から特養に移ってさらに介護の知識・技術を磨きたい!」

そんな思いがあれば、審査書類や面接でもアピールポイントになり、将来的には運営責任者、スタッフのマネージメントなどの管理職を目指せます。

CHECK

人手不足の介護業界ですが、管理職はさらに人員が足りていないポストと言われています。
管理職ともなれば、年収は500万円〜700万円と高収入求人が揃っています!

転職はチャンスととらえよう!

人間関係、薄給、業務過多…
転職することで、今抱えている悩みを解決できるかもしれません。

不満があるということは、むしろそこを改善すれば理想の働き方ができるチャンスです!

紹介した3つのメリットを踏まえて、まずは無料登録できる転職サイトで相談してみましょう。

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